Arbeitgeberqualität

Kennen Sie den Arbeitgeber-Score Ihres Unternehmens?

Wie engagiert sind Sie als Arbeitgeber? Liegen Sie über dem Branchendurchschnitt?

Bitte beantworten Sie die folgenden Fragen, so weit Ihnen die Informationen dazu vorliegen. Für alle nicht beantworteten Fragen wird der Branchendurchschnitt für Ihr Unternehmen herangezogen.

Bei Rückfragen stehen wir Ihnen gerne unter info@2bgood.de zur Verfügung.

Ansprechpartner

E-Mail-Adresse

Name des Unternehmens

Wählen Sie Ihre Branche:

Unternehmenssitz (Stadt)

Anzahl Mitarbeiter (sollten Sie Einzelunternehmer sein, dann Mitarbeiteranzahl = 1)

Engagement

Bereits heute spüren wir den Fachkräftemangel, obwohl die Anzahl der Erwerbstätigen in den nächsten Jahren noch einmal drastisch abnehmen wird. Umso wichtiger wird es sein als guter Arbeitgeber und Dienstleister wahrgenommen zu werden.

Anteil Frauen in der Belegschaft (in Prozent, keine Dezimalzahl)

Wie hoch war der prozentuale Anteil der Frauen an der Gesamtzahl der Mitarbeitenden im letzten abgeschlossenen Geschäftsjahr?

Anteil Frauen in Führungspositionen (in Prozent, keine Dezimalzahl)

Wie hoch war der prozentuale Anteil der Frauen an der Gesamtzahl in Führungspositionen im letzten abgeschlossenen Geschäftsjahr?

Gibt es in Ihrem Unternehmen einen Verdienstunterschied zwischen Männern und Frauen?

Fluktuation (Anzahl)

Wie hoch war die Anzahl der Kündigungen gemessen an der Gesamtzahl der Mitarbeitenden im letzten abgeschlossenen Geschäftsjahr?

Gibt es besondere Auszeichnungen, die Sie als Arbeitgeber erhalten haben?

Gibt es ein Fortbildungsbudget?

Bestehen flexible Arbeitszeit-Modelle?

Bieten Sie, wo möglich, Home-Office Lösungen an?

Gibt es Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements?

Anzahl Arbeitsunfälle

Wie viele Arbeitsunfälle gab es in Ihrem Unternehmen in den letzten 12 Monaten?

Sind Sie ein Ausbildungsbetrieb?

Erfassen Sie systematisch die Zufriedenheit Ihrer Kunden?

Engagieren Sie sich mit Ihrem Unternehmen sozial?